8月16日，省人社厅副厅长周春艳、省水利厅副厅长曹金萍到学院调研技工教育发展和高技能人培养工作。座谈会由省水利厅副厅长曹金萍主持，省水利厅人事处、农水处，省农林水工会、省水利工程管理局、省职业技能鉴定指导中心、淄博市水利与渔业局等单位负责同志及学院党委班子成员、处级以上干部和有关部门负责同志参加了座谈会。

学院党委书记于福春汇报了学院基本情况和近几年院党委坚持以党建促发展，严格落实“五个一岗双责”、统筹推进“五个建设”、着力打造“五个特色”，促进招生办学，提升学院形象的主要做法，得到与会领导的肯定。

省人社厅副厅长周春艳分析了当前全国和我省技工教育发展形势，介绍了技工院校的先进办学经验，强调要用发展的办法解决发展中的问题，破解技工教育困境，提升山东技工教育水平。作为省属驻济以外的技师学院，要利用和发挥好自身优势，主动与地方政府对接，主动适应驻在地新旧动能转换的需求，以服务争取地方支持。在专业建设上要坚持长短结合，既要重视市场需要，又要重视对接区域产业需求，要以区域产业需求为重点，突出专业建设特色，服务政府产业布局调整。

周春艳强调，近几年是技工教育发展的重要机遇期。要围绕提高人才培养质量这个核心，通过更广泛、更深层次的开展校企合作，创新探索新型学徒制培养模式；要坚持走出去，加快推进技工教育国际化，用国际标准引领高技能人才培养方向；要充分利用政策，加大加快高水平人才引进工作力度，发挥其辐射效应快速提升办学水平；要积极参加各类技能竞赛，特别是省赛、国赛、世赛选拔赛，以竞赛促进教育教学改革；要强化精细化管理，为可持续发展提供重要支撑。希望水利技师学院抓住机遇，快速发展，积极争创特色名校，为提升山东技工教育水平做出贡献。

省水利厅副厅长曹金萍指出，省人社厅对水利技师学院发展给予了大力支持和指导，周春艳副厅长的讲话对水利技师学院未来发展提出了明确的具有可操作性的指导意见。要求学院要树立目标导向，突出问题导向，专题研究贯彻落实意见，努力办成省内一流、国内知名的技师学院和国际化院校。

会后，与会人员参观了校园和实验实训室。

  调研座谈会

  与会人员参观校园